【校工會(huì)】疾病幫扶 互助共濟(jì)——校工會(huì)筑牢教職工健康保護(hù)屏障

為深入推進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育不斷走深走實(shí)，踐行以人民為中心的發(fā)展思想，自覺“問計(jì)于民、問需于民”，校工會(huì)把為民辦實(shí)事、解決師生群眾急難愁盼問題作為主題教育開展過程中的重點(diǎn)任務(wù)，結(jié)合學(xué)校第一屆二次“雙代會(huì)”教師代表有關(guān)提案，積極推進(jìn)教職工重大疾病醫(yī)療幫扶工作。

撥付專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，實(shí)施互助保障

在省教育工會(huì)的號(hào)召下，在校理事會(huì)、校黨委和行政的關(guān)懷支持下，工會(huì)將全校在編在崗教職工統(tǒng)一納入省教育工會(huì)教職工互助保障計(jì)劃。截至目前，工會(huì)已為全校350名教職工分別登記投保了《女職工幸福保障險(xiǎn)》《特種重病團(tuán)體互助醫(yī)療保障險(xiǎn)》《團(tuán)體人身意外傷害保障險(xiǎn)》三個(gè)險(xiǎn)種。

根據(jù)《南昌應(yīng)用技術(shù)師范學(xué)院教職工重大疾病醫(yī)療幫扶辦法》，學(xué)校和工會(huì)將每年撥付專項(xiàng)專款經(jīng)費(fèi)，作為在編在崗教職工重大疾病醫(yī)療補(bǔ)助基金，此舉將有助于減輕我校教職工的醫(yī)療費(fèi)負(fù)擔(dān)，實(shí)現(xiàn)了由臨時(shí)救助向長效救助、小額救助向大額救助轉(zhuǎn)變，努力把教職工醫(yī)療互助工作打造成職工群眾的“暖心”工程，進(jìn)一步增強(qiáng)教職工的獲得感、安全感和幸福感。

建立特困檔案，開展慰問幫扶

通過“申請(qǐng)—審核—幫扶”困難教職工幫扶流程，2022全年工會(huì)代表學(xué)校黨委和行政走訪慰問重病、生病住院教職工和特困教職工家屬共計(jì)25人次，為教職工發(fā)放了生日慰問、結(jié)婚生子慰問、退伍軍人慰問、“三八”婦女節(jié)及教職工子女“六一”兒童節(jié)慰問。校工會(huì)結(jié)合實(shí)際工作，建立了特困員工檔案，進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，全面準(zhǔn)確掌握了特、重困教職工的真實(shí)情況，給予突發(fā)重大疾病或家庭突遭重大變故的教職工特殊幫助，以此更好地開展幫扶工作。

出臺(tái)幫扶辦法，建立長效機(jī)制

學(xué)校工會(huì)堅(jiān)持“心想職工、情系職工、溫暖職工”的原則，秉承“想教工之所想，急教工之所急”的服務(wù)理念，始終關(guān)心教職工的生活和福利，強(qiáng)化教職工的主人翁意識(shí)，制定了《南昌應(yīng)用技術(shù)師范學(xué)院教職工重大疾病醫(yī)療幫扶辦法》，以此強(qiáng)化困難教職工的幫扶力度，通過建章立制確立起來，落實(shí)到位。該辦法已經(jīng)過學(xué)校第一屆二次“雙代會(huì)”審議通過，并正式實(shí)施。同時(shí)，將教職工重大疾病醫(yī)療幫扶工作列入學(xué)校主題教育工作“民生項(xiàng)目清單”，作為學(xué)校辦好民生實(shí)事工作的重點(diǎn)重抓項(xiàng)目，讓全體教職工切實(shí)感受到學(xué)校著力解決問題的實(shí)際成效。（文/李龍勝 審核/吳麗華）